Medición Clima Organizacional
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¿Que es MCO?
Una medición de clima organizacional es una herramienta que las empresas utilizan para evaluar la satisfacción y percepción de los empleados sobre diversos aspectos de su trabajo y el entorno laboral en el que se desempeñan. Esto incluye la cultura laboral, la comunicación, la satisfacción laboral, el liderazgo y la remuneración, entre otros factores.
La medición del clima organizacional puede ayudar a identificar áreas en las que los empleados no se sienten satisfechos o comprometidos, lo que puede llevar a una disminución en la productividad, el rendimiento y la retención de talentos. Además, puede ayudar a identificar fortalezas y oportunidades en la cultura laboral de la empresa, lo que puede ser utilizado para mejorar y mantener un ambiente de trabajo positivo.





Modulo MCO StarApp
En el siguiente botón podras consultor todo sobre el módulo completo y además conocer los documentos de carga.
La importacia de una MCO en la organización
La medición del clima organizacional en una empresa es importante porque ayuda a identificar áreas de oportunidad y fortaleza en la cultura laboral, lo que puede llevar a una mayor satisfacción y compromiso de los empleados, mejoras en la productividad y el rendimiento, y una retención efectiva del talento clave. Al medir el clima organizacional, las empresas pueden mejorar su cultura laboral y su éxito a largo plazo.
Pasos para definir un MCO
Te acompañamos en el desarrollo y la definición de cada uno de los siguientes pasos:
¿Por qué Elegirnos?
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